Фрилансер. Удаленная работа. Портфолио фрилансера. Список работников.

Фильтр местоположения

Страна

Регион

Город

Parotamar113

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 1

Россия, Москва и Московская обл., Москва

Igor37

[Игорь ]

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 2

Франция, Альпы Приморские, Антибе

DashaArt

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 0

Helen_SEO

[Елена Галанова]

Опыт: 1 год

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 17

Россия, Москва и Московская обл.,

Asgerd

[Александра ]

Опыт: 8 лет

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 13

Россия, Хабаровский край, Хабаровск

Anastasiya7

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 11

dimon761

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 1

aleksss

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 2

gjtlff888

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 3

Valer4ik18

[Валерия ]

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 1

Россия, Москва и Московская обл., Москва

cav777

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 1

nastyamill

[Анастасия Милл]

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 1

Россия, Алтайский край,

olja_2708k

[Ольга Копырина]

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 1

Россия, Свердловская обл., Екатеринбург

rv_dizain

[Роман ]

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 12

ProfiCopyMan

[Дмитрий Гончаров]

Опыт: 3 года

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 1

Россия, Башкортостан(Башкирия), Уфа

AnnaTesl

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 2

vishnyak1

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 3

Nadezhda88

[Надежда Бутакова]

Опыт: 12 лет

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 1

Россия,

Nesto4ka

[Анастасия Седакова]

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 2

Беларусь, Минская обл., Минск

meinpafi

Опыт: не задан

+0(0)
0(0)
-0(0)

Рейтинг: 9

< предыдущая 1 ... 592 593 594 595 596 597 598 599 600 601 ... 1229 следующая >

Телеработа как концепция начала формироваться в 1970-1980-х годах. Её создатели видели в этом возможное решение транспортных проблем крупных мировых городов и проблем безработицы в удаленных сельских районах. Однако неразвитость технологий привела к отсутствию интереса со стороны как компаний, так и работников.